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Contrat de mandat social de gérant (GmbH)
Le contrat de mandat complet pour gérants de GmbH — avec prime, modèle de responsabilité, D&O et clause de couplage.
Le contrat de mandat de gérant régit la relation contractuelle (pas la nomination sociétaire). Les gérants ne sont pas des salariés — ni la loi sur la protection contre le licenciement ni la loi sur le maintien de la rémunération ne s'appliquent. L'assistant modélise la rémunération, le catalogue d'approbation, la non-concurrence, la limitation de responsabilité et le couplage avec la fonction d'organe.

- Droit par pays
- Conforme au RGPD
- Pas d'entraînement de l'IA
- Masquage des données à caractère personnel
- Transmission à un avocat
- Sept langues

Ce que recèle ce modèle
Des chiffres tirés du document original — et non de présentations marketing.
- Clauses
- 20
- Variantes de clauses
- 17
- Champs de l'assistant
- 25
- Contrôles qualité
- 7
- Remarques concernant la base juridique
- 14
Ce que contient le contrat
- Fonction, représentation et exemption de l'art. 181 BGB
- Opérations soumises à approbation (3 niveaux)
- Rémunération fixe, prime et véhicule de fonction
- Assurance D&O et maintien de la rémunération
- Modèle de responsabilité (art. 43 GmbHG, limitée ou plafonnée)
- Non-concurrence, résiliation et clause de couplage
Clauses complémentaires facultatives
- Prime liée au bénéfice ou aux objectifs
- Véhicule de fonction à usage privé
- Plafond global de responsabilité avec D&O
- Non-concurrence post-contractuelle avec indemnité
Quand vous avez besoin de ce contrat
- Nomination d'un·e gérant·e externe
- Gérant·e associé·e minoritaire
- Mise à jour de contrats de gérant existants
- Situations de participation ou d'investisseurs
Convient à : Les GmbH qui nomment un·e gérant·e, ainsi que les gérant·e·s salarié·e·s.
Pour les champs complexes comme la description de la prestation ou l'objet, vous pouvez faire générer une proposition à l'aide du bouton IA (icône étincelles) — la proposition reste modifiable avant d'être reprise dans le contrat.
Une fois le contrat créé, vous le téléchargez sous forme de fichier et pouvez le transmettre à l’avocat de votre choix.
En cas de gérant·e majoritaire (sécurité sociale, distribution occulte de bénéfices, promesse de pension) et de clauses de responsabilité ou de non-concurrence étendues, un conseil juridique est vivement recommandé.
Nos modèles sont des documents prédéfinis que vous adaptez à votre cas. Ils ne constituent pas un conseil juridique et ne remplacent pas la vérification par un avocat ; nous ne garantissons ni leur exactitude, ni leur exhaustivité, ni leur actualité. L'utilisation se fait sous votre propre responsabilité.
Questions fréquentes
Un contrat finalisé en 5 minutes.
Répondez à quelques questions, l'assistant s'occupe du reste. Fichiers PDF et DOCX disponibles directement au téléchargement.
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