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Minijob-Vertrag (geringfügige Beschäftigung)

Ein eigenständiger, vollständiger Arbeitsvertrag für geringfügige Beschäftigung — mit allen Minijob-spezifischen Pflichtangaben.

DE
Standard

Der Minijob-Vertrag ist ein eigenständiger, vollständiger Arbeitsvertrag für geringfügige Beschäftigung nach § 8 SGB IV — kein Zusatz zu einem bestehenden Vertrag. Der Wizard unterscheidet zwischen dem dauerhaften Minijob und der zeitlich befristeten kurzfristigen Beschäftigung, berücksichtigt die dynamisch an den Mindestlohn gekoppelte Verdienstgrenze, die Rentenversicherungspflicht mit Befreiungsoption und die Zusammenrechnungspflicht bei mehreren Minijobs.

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Minijob-Vertrag (geringfügige Beschäftigung) — example image
  • Law by country
  • GDPR-compliant
  • No AI training
  • PII masking
  • Lawyer handover
  • Seven languages
Lexi, digitale Rechts-Assistenz
You can have this template tailored. Just tell me what should be different.
Minijob.pdf
MINIJOB-VERTRAG (GERINGFÜGIGE BESCHÄFTIGUNG)
zwischen [Arbeitgeber] und [Arbeitnehmer:in]
§ 1 Beginn — § 2 Probezeit — § 3 Tätigkeit
§ 4 Vergütung & Verdienstgrenze
§ 5 Rentenversicherung — § 6 Arbeitszeit — § 7 Urlaub
§ 8 Kündigung — § 9 Meldepflicht Minijob-Zentrale
Echte Vorschau im Wizard · Export als PDF + DOCX

What's in this template

Numbers from the actual definition — not marketing slides.

Clauses
18
2 conditional (only fire for your use case)
Clause variants
15
across 6 clauses
Wizard fields
33
11 sections · 21 required
Quality checks
10
Live warnings against risky configurations
Legal basis citations
18
Statutes / rulings tied to each clause

What the contract contains

  • Vertragsart: dauerhafter Minijob oder kurzfristige Beschäftigung
  • Verdienstgrenze mit Hinweis auf dynamische Mindestlohn-Kopplung und gelegentliches Überschreiten
  • Zusammenrechnungspflicht bei mehreren geringfügigen Beschäftigungen
  • Rentenversicherungspflicht mit Befreiungsoption (mit Begründung je Variante)
  • Arbeitszeit: feste Wochenstunden oder Arbeit auf Abruf (§ 12 TzBfG)
  • Anteiliger Urlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Meldepflicht bei der Minijob-Zentrale

Optional additional clauses

  • Nebentätigkeits-/Ausschließlichkeitsregelung (keine, Anzeigepflicht oder Zustimmungsvorbehalt)
  • Probezeit (1, 3 oder 6 Monate)

When you need this contract

  • Einstellung einer Aushilfe auf 556-Euro-Basis (dauerhafter Minijob)
  • Kurzfristige, zeitlich begrenzte Beschäftigung (max. 3 Monate/70 Arbeitstage im Jahr)
  • Feste Wochenstunden oder Arbeit auf Abruf vereinbaren
  • Klare Regelung zu Verdienstgrenze, Rentenversicherung und Meldepflicht schaffen

Who it is for: Arbeitgeber, die eine geringfügige Beschäftigung (Minijob) neu einstellen — im Einzelhandel, in der Gastronomie, im Privathaushalt oder in anderen Branchen.

AI text assistance in the wizard

For complex fields such as the scope of services or the purpose, you can request a suggestion via the sparkle button — the suggestion stays editable before it enters the contract.

Direct lawyer handover

Once created, you can hand the contract to a suitable lawyer from our network with one click — including full text and metadata.

Legal notice

Bei mehreren Minijobs mit gemeinsam überschrittener Verdienstgrenze oder bei Umwandlung eines bestehenden Arbeitsverhältnisses in einen Minijob empfehlen wir die anwaltliche Prüfung — hier drohen rückwirkende Sozialversicherungspflicht und Nachforderungen.

Frequently asked questions

5 minutes

A sign-ready contract in 5 minutes.

Answer a few questions — the wizard does the rest. PDF + DOCX ready to download.

You only pay when you keep the finished Minijob.
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